四强四化指什么
四强四化是中国经济发展中的概念，具体指的是：工业强国、农业现代化、科技强国、国防现代化；信息化、城市化、知识化、人文化。四强四化的概念最早提出于1978年中国改革开放初期，是中国发展现代化的战略目标之一。其中，工业强国指以工业为经济基础，通过技术进步、产业升级等手段，使工业水平达到国际领先水平，推动经济持续健康发展；农业现代化指通过科技进步、农业机械化、农村电商等手段，实现农业生产方式的升级和农村经济的发展；科技强国指在科技创新、高新技术产业等方面取得国际领先地位；国防现代化则指提高国防水平，实现国防现代化和军队现代化。而四化则强调信息化、城市化、知识化、人文化等现代化进程，以推动中国社会全面现代化发展。
小编还为您整理了以下内容，可能对您也有帮助：
党建强基固本“六大行动”是什么？
基础不牢，地动山摇”，基层基础具有根本性和全局性，萧山要实现赶超跨越发展，必须要有坚固的队伍基础、社会基础、民生基础。
为深入推进“强基固本年”活动，我区将以项目化形式推进干部队伍培优行动、基层组织力提升行动、清廉萧山深化行动、智慧治理赋能行动、平安村社创建行动、风险隐患治理行动等六大专项行动，不断夯实社会基础、组织基础，努力实现干部素质强、基层组织强、生态优、治理能力优、社会大局稳的目标。
41个重点项目统筹推进
此次“强基固本年”六大专项行动将分解成41个重点项目进行统筹推进，每一大专项行动都细化成若干个子项目，并且明确了工作任务、时间安排和责任单位，每个项目都对照目标任务，倒排时间，落实到位。
开展“强基固本年”活动，重点突出一个“强”字，强筑基础、强建基层，做强发展新基石。基层基础少不了干部和组织，而在干部队伍培优行动和基层组织力提升行动中，就从多个方面明确了打好坚实发展“基座”的工作任务。精准储备干部、精准培养干部、精准选拔干部、精准管理干部，层层递进、步步深入，全方位构建干部的选拔使用机制。而从基层党组织规范化建设、持续推进村级班子队伍建设三年行动计划、党建引领基层治理、两新组织党建创新创优、机关（企事业单位）党建工作提升行动和全域党建“大比武”等行动中也不难看出，萧山将通过优化基层组织、提升队伍素质等，不断夯实组织基础。
不管是干部还是组织，清廉是底线。我区将通过构建全面从严治党“四责协同”机制、推进清廉村社“1+3+1”体系建设、开展“惩治基层、推动基层治理”行动、深化基层村社巡察体检、做精“萧然清风”清廉文化品牌，进一步压实全面从严治党的主体责任。
健康码、刷脸识别、大数据管理，一场突如其来的疫情，展示了“数字化”强大的赋能力。萧山在强化民本思维、共治思维、底线思维的同时，也将数字思维提升到重要位置。智慧治理赋能行动涵盖了从城市到农村，从政务到服务，从教育到医疗等多场景的数字化内容，包括智慧农业水利项目、数字乡村项目、智慧应急项目、钱江世纪城“智慧综合体”项目、智慧养老项目、智慧卫健项目、智慧项目等13项，高水平推进区域治理现代化。
平安村社创建行动、风险隐患治理行动也分别从自治模式创新等三大行动和交通安全风险治理等十大治理上进行了明确和细化。
五大工作机制保障实施
为保证“强基固本年”活动有序、有效推进，我区建立了定期研判机制、现场推进机制等五项工作机制，通过对各镇街（平台、场）、区级单位的工作开展情况进行日常考评，量化考评结果，并纳入“红黄黑榜”打榜依据，推动形成创先争优、比学赶超的良好氛围。同时每季度至少开展1次专项比学、现场推进会等活动，发掘项目推进过程中的好经验、好做法，推动各项行动出成绩、出成效
行政事业单位，成立党支部后需要做些什么？是不是首先成立一个支部委员会，然后是不是做个工作计划？
根据《中国党支部工作条例（试行）》规定：
第四章工作机制第十一条：党支部党员大会是党支部的议事决策机构，由全体党员参加，一般每季度召开1次。
第十二条：党支部委员会是党支部日常工作的领导机构。党支部委员会会议一般每月召开1次，根据需要可以随时召开，对党支部重要工作进行讨论、作出决定等。
第五章组织生活第十五条：党支部应当严格执行党的组织生活制度，经常、认真、严肃地开展批评和自我批评，增强党内生活的性、时代性、原则性、战斗性。
具体的范文模板
链接：https://pan.baidu.com/s/1w1DTHgReUUyhoxeTAh2BcQ
行政事业单位，成立党支部后需要做些什么？是不是首先成立一个支部委员会，然后是不是做个工作计划？
根据《中国党支部工作条例（试行）》规定：
第四章工作机制第十一条：党支部党员大会是党支部的议事决策机构，由全体党员参加，一般每季度召开1次。
第十二条：党支部委员会是党支部日常工作的领导机构。党支部委员会会议一般每月召开1次，根据需要可以随时召开，对党支部重要工作进行讨论、作出决定等。
第五章组织生活第十五条：党支部应当严格执行党的组织生活制度，经常、认真、严肃地开展批评和自我批评，增强党内生活的性、时代性、原则性、战斗性。
具体的范文模板
链接：https://pan.baidu.com/s/1w1DTHgReUUyhoxeTAh2BcQ
大唐四优四化具体内容是什么
大唐四优四化具体内容是：在发展四优中推进布局区域化、经营规模化、生产标准化、发展产业化。农业生产要从单纯地追求数量到数量、质量和效益并重，到更加注重品质提升，在质量效益上精耕细作。
河南花生种植面积，生产地哪里较多
河南省的花生种植面积目前为2200万亩。河南省的耕地面积持续稳定在1.2亿亩，永久基本农田面积为1.02亿亩，粮食生产功能区面积为7852万亩，连续6年全省的农作物种植面积超过1.5亿亩，全省的高标准农田面积为6163万亩，占全国高标准农田面积的十分之一。
一、河南花生种植面积
1、目前河南省的花生种植面积为2200万亩，达到全国花生种植面积的1/4。
2、河南省严守耕地红线，全省耕地面积持续稳定在1.2亿亩，划定永久基本农田面积为1.02亿亩，划定粮食生产功能区面积为7852万亩，连续6年全省农作物种植面积（包括夏秋两季）稳定在1.5亿亩以上。
3、目前河南全省的高标准农田面积为6163万亩，占全国高标准农田面积的1/10，主要农作物品种良种覆盖率超过97%，综合机械化率达到82.6%，农业的科技贡献率达到60.7%。
4、河南省重点发展优质花生、优质小麦、优质草畜、优质林果等产业，着力推动生产标准化、发展产业化、经营规模化、布局区域化，简称“四优四化”。在优质花生的发展上，将小花生发展为大产业。
二、河南花生生产地哪里较多
1、豫南浅山、丘陵、盆地区
主要包括准南、南阳盆地，种植的花生通常为珍珠豆型、中间型品种。
2、豫西北山地丘陵区
主要包括伏牛山南部、北麓浅山丘陵地带、太行山（及山前京广铁路）附近地区，种植的花生通常为中间型品种。
3、黄河冲积平原区
主要包括商丘、周口、新乡、开封、许昌、安阳等5个市（地）的30多个县（市）的全部和部分地区。
4、淮北豫中平原区
（1）位于淮河以北、长葛、许昌至西华清流河以南，经郸城、鹿邑东至安徽省界，西接伏牛山区。
（2）该地区位于温暖带南部，带北缘，主要种植的花生品种为中间型、珍珠豆型的中粒品种。
四学四提升内容是什么
关于“四学四提升”内容如下：
一、“四学”
1、学先进思想理论。 深入学习中国特色社会主义理论体系， 认真学习领会市第十二次党代会报告、《无锡市率先基本实现现代化行动纲要》 等精神实质， 不断提高素养， 切实增强工作中的理论指导和实践。
2、学岗位业务知识。 学习和掌握开展业务工作所需的专业知识、 行律法规和现代科技知识， 在真学、 真懂、 真用上下功夫。
3、学身边先进典型。 学习系统内的先进典型和模范人物， 在思想作风和工作作风上寻找自身差距， 端正思想、 改进作风、爱岗敬业， 争当为民服务的模范。
4、学创新工作思维。 学习基层增强创新动力， 学习群众汲取创新智慧， 学习实践增长创新本领， 使创新成为党员干部的自觉意识和工作方法。
二“四提升”
1、提升窗口服务质量。 进一步深化争创“群众满意的窗口服务单位”活动效果， 坚持“便捷、 高效、 优质、 廉洁”原则，优化服务流程， 带动本单位服务质量全面提升。
2、提升市场监管效能。 按照“四化”要求， 优化资源配置， 加强信息化建设， 降低执法成本， 提高工作效率， 切实用好用活有限的执法资源。
3、提升工商行业形象。 坚持惠民、 利民、 便民， 进一步加大首问负责制、 一次性告知制、 服务承诺制、 限时办结制、 责任追究制等制度的落实力度， 坚决杜绝不作为、 慢作为和乱作为的现象， 树立各级工商窗口良好形象。
4、提升群众满意水平。 实事求是开展群众满意度测评， 及时发现工作中存在的不足， 及时制订整改措施。 深化工商文化建设， 深入推进惩治和预防体系建设， 不断提高工商部门“软实力”， 努力实现、 企业、 群众“三满意”。
中国大唐四优是什么
中国大唐的四优是**市场布局优、产业结构优、资产质量优、人才队伍优**。此外，中国大唐还有四化建设，即：管理信息化、作业标准化、流程规范化、企业一体化。
四怎么组词
四周、四射、四肢、四野、四呼、四边、四书、四散、四邻、四声、四胡、四旁、四方、四出
四郊、四处、四化、四至、四外、四海、四起、四面、四部、四乡、四座、四顾、四近、四伏
四卫、四显、四赋、四绝、四番、三四、四句、四仔、四家、除四、四溢、四术、四谷、四履
四背、四食、四摄、四犯、四史、四梵、四科、四心、四户、四称、四气、四隩、四竟、四放
四通、四征、四隈、四梢、四学、四艺、四泾、四藩、四祥、四镇、四闲、四强、四兽、四远
四檐、四元、四奸、四苦、四言、四真、四蛇、四存、四空、四貉、四睇、四罪、四铢、挣四
四谛、四象、四末、四印、四位、四觉、四酎、四涂、四隅、四鄙、四向、四同、四类、四注
四流、四临、四危、四豪、四左、连四、丁四、四倒、四唐、四花、四界、四美、四谏、四带
四畿、四恶、四豁、四知、四置、四猛、四下、四乘
四周：周围。《三国志·孙破虏讨逆传》：“咨大惧欲去，兵陈四周不得出。” 北魏 郦道元《水经注·谷水》：“池东西千步，南北千一百步，四周有塘。” 元 范梈《袁州谒韩祠已宜春台晚眺》诗：“四周翠巘出，六合清风来。”
陈毅《中岳宙》诗：“位于斜坡上，四周无泉林。” 《睢县文史资料·袁家山》：“庙建于土山之上，故称袁家山（袁可立别业），……凉亭地下有深洞，当作船舱。四周有水环绕，当作海水。”
四肢：四肢不仅仅是人们一般所说的手足。四肢包括： 1、上肢前臂上臂手；2、下肢大腿小腿足半月板；
四书：四书又称四子书，是《论语》《孟子》《大学》《中庸》的合称。南宋著名理学家朱熹取《礼记》中的《中庸》《大学》两篇文章单独成书，与纪录孔子言行的《论语》、记录孟轲言行的《孟子》合为“四书”。
四书的作者包括孔子的弟子及再传弟子、孔伋、孟子、程子、朱熹等，其编撰时间间隔达一千八百年。宋元以后，《大学》《中庸》成为学校官定教科书和科举考试必读书，对古代教育产生了极大的影响。
四史：四史，分别是《史记》、《汉书》、《后汉书》和《三国志》，属于二十四正史中的前四部。
四位：旧指个人修养的四个方面。《逸周书·宝典》：“何脩非躬，躬有四位九德……四位：一曰定，二曰正，三曰静，四曰敬。”
扩展资料：
四是一个中国汉字，读音为sì，偶数（阴数）。基本含义为数字“4”。像四分的形状。所有与四相关的字，都采用“四”作边旁。
基本解释：
数名，三加一（在钞票和单据上常用大写“肆”代）：四方。四边。四序（即“四季”）。
四体（a．指人的四肢；b．指楷、草、隶、篆四种字体）。
四库（古籍经、史、子、集四部的代称。亦称“四部”）。
四君子（中国画中对梅、兰、竹、菊四种花卉题材的总称）。
中国古代乐谱的记音符号，相当于简谱里的“6”。
《河南通志·睢县采访稿·陵墓》：“袁尚书可立墓碑，在城南四里许。”
音韵参考：
[ 上古音]：质部心母，siet
[ 广韵 ]：息利切，去6至sì，止开三去脂A心[ 平水韵 ]：去声四寘
参考资料：百度百科-四
四的所有组词
四周、四射、四肢、四野、四呼、四边、四书、四散、四邻、四声、四胡、四旁、四方、四出
四郊、四处、四化、四至、四外、四海、四起、四面、四部、四乡、四座、四顾、四近、四伏
四卫、四显、四赋、四绝、四番、三四、四句、四仔、四家、除四、四溢、四术、四谷、四履
四背、四食、四摄、四犯、四史、四梵、四科、四心、四户、四称、四气、四隩、四竟、四放
四通、四征、四隈、四梢、四学、四艺、四泾、四藩、四祥、四镇、四闲、四强、四兽、四远
四檐、四元、四奸、四苦、四言、四真、四蛇、四存、四空、四貉、四睇、四罪、四铢、挣四
扩展资料：
1、四周
造句：如果说我必须为一件挤压我男性私人部位的不舒服的衣服付款，而且穿着它四周走上几个小时，我想我一定会被气死的。
解释：周围。
2、四时
造句：他大四时，就已经拿到他第一个专利，在义肢承接余肢的接合处，使用了一系列的囊体来弥补个别余肢在形体上可能有的极大差异。
解释：四季。
3、四面
造句：但是一旦冰山褪去，冻土消融，那么强风、海浪、淡水洋流将从四面八方袭击岛屿，使岛屿相对于在其他自然环境中，变得更圆更小。
解释：东、南、西、北，泛指周围：～环水｜～八方。
4、四书
造句：“四书五经”及后来在此基础上繁衍的学说，都是制约每一个中国人包括皇帝、领袖在内的经书。
解释：指《大学》《中庸》《论语》《孟子》四种书。南宋朱熹著《四书集注》，科举时代认为是儒家的主要经典。
5、四散
造句：即使因为士兵们蜂拥到墨西哥湾沿岸地区抢险，居民四散撤离到周围的地区，然而人们对于在应对卡特里娜飓风的反应所产生的愤怒并未得到削减。
解释：向四面分散。
创先争优活动实施方案
争先创优活动：坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以“工作争先、服务争先，业绩争先”为目标，以培养“学习优、作风优、素质优”人事干部队伍为重点，扎实有效开展的活动。现在，就来看看以下三篇关于创先争优活动实施方案的文章吧!
公司创先争优活动方案
根据集团公司的统一部署，公司贯彻落实党的十七大和十七届四中全会和全国国有企业党的建设工作会议精神，以理论和“三个代表”重要思想为指导，巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果，进一步抓好学习实践活动整改落实工作、完善长效机制，推动学习实践科学发展观向深度和广度发展。紧紧围绕一条主线，突出一个主题，强化三个围绕，构建六大载体，在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动“1136”工程。公司根据集团公司创先争优活动领导小组办公室印发的《关于印发﹤集团公司深入开展创先争优活动2018年宣传工作要点﹥的通知》文的精神，结合公司实际，制定如下活动方案。
一、指导思想
在公司基层党组织中深入开展创先争优活动，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和全国国有企业党的建设工作会议精神，以理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，深入传达集团公司有关创先争优的重要指示，贯穿“把创先争优活动作为党员终身追求”的主线;突出科学发展、五年翻番”的主题，激励党员无私奉献的精神;强化三个围绕，即紧紧围绕落实和拓展学习实践活动整改方案任务、解决突出问题创先争优;紧紧围绕发展壮大，为股东创造更优良业绩;紧紧围绕固本强基、加强基层党组织建设创先争优;构建“六大载体”，即构建“讲党性、强素质、比贡献、树形象、建机制、促发展”六大活动载体。进一步解放思想、改革创新，努力把创先争优活动作为公司优化管理、提升竞争力、促进可持续发展的新契机。
二、确定资料
创先争优活动以建立先进基层党组织、争当优秀党员为主要资料。
建立先进党组织的基本要求是：建设学习型党组织，出色的完成《党章》规定的基本任务。努力做到“五好”：一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的路线方针，开拓创新，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力，个性是有高素质的党组织带头人。二是党员队伍好。党员教育管理扎实有效，党员队伍结构不断优化，党员素质优良，党员意识较强，能够发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，党内基层民主稳步推进，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局事迹突出，党建工作与各项工作统筹兼顾、相得益彰。五是群众反映好。工作措施群众拥护，工作作风群众满意，工作实绩群众认可，基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。
优秀党员的基本要求是：模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。用心投身学习型党组织建设活动，带头树立重视学习、善于学习、终身学习的观念;认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念;认真学习科学文化知识，努力提高业务技能，成为本职工作的行家里手和岗位标兵。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和职责感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。用心帮忙群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，热心社会公益事业，做群众贴心人。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。自觉践行社会主义核心价值体系，发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
讲党性、强素质、比贡献、树形象、建机制、促发展。透过科学发展观学习、开展民主生活会、喜迎主题党日活动等形式，进一步强化职工群众党员意识和先锋模范意识;透过带头人示范作用、举办主题学习活动等形式，将学习型党组织进一步落到实处，把提高员工素质、促进全面发展作为公司发展的主要目标;围绕公司重点工程攻坚克难，在新项目开发、管理创新等方面，引导广大党员发挥先锋模范作用，争创奉献一流;宣传“一名党员一面旗帜”亮出身份、明确职责，树立党员带头形象;建立科学管理机制、健全监督机制、开展交流渠道，保证公司利益不受损失、员工利益不受影响;围绕“科学发展、五年翻番”的主题，制定公司十二五总体规划，细化阶段性目标和措施，构建可持续发展的系统方案，为做大做强北方地产奠定基础。
三、组织机构
公司根据创先争优活动的总体要求，抽调精干人员组成工作小组(组长：)，构建统一领导、党支部、党小组专门负责，各部门共同参与的工作机制。在具体分工中，全面领导公司的创先争优活动，针对公司发展状况，制定争先创优活动总体实施方案，在公司范围内开展动员部署、宣传，充分发挥的领导和指导作用。党支部和党小组根据的部署，分工负责本小组的创先争优活动，制定实施方案，组织落实，并将实施状况及时反馈给公司。在实际行动中，、党支部、党小组结合分工安排，建立创先争优活动的联系点，努力把联系点办成创先争优活动的示范点，办成建立学习型党组织的示范点，最终把创先争优内化成党员的终身追求。
四、实施措施
1.总体规划
公司，把创先争优活动当做公司发展的一项长期工作来抓，根据集团党组创先争优活动的总体要求，分三个阶段逐级推进创先争优活动。活动时光从2015年6月开始，到党的十八召开前结束。第一时段，从2015年6月开始至2015年底，以建立健全学习实践科学发展观的长效机制为专题开展创先争优活动;第二阶段，从2015年1月开始至7月，以迎接建党90周年、人民兵工成立80周年为专题开展创先争优活动。第三时段，从2015年7月开始至党的十八大召开前，以迎接党的十八大召开为主题开展创先争优活动。
2.当前的措施
公司把深入实践科学发展观的长效机制作为创先争优活动的重点。深入贯穿“把创先争优活动作为党员终身追求”的主线，突出“科学发展、五年翻番”的主题，强化三个围绕，构建“讲党性、强素质、比贡献、树形象、建机制、促发展”六大活动载体，在党员中广泛开展“五明确、五抓住、一加强、一确保”，“五个好、五带头”，“四好、四强”，“一个党员一面旗帜”，“党员先锋”等各种形式的创先争优系列活动，抓好学习实践活动整改落实工作、完善长效机制，推动学习实践科学发展观向深度和广度发展;发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，保证创先争优活动真正从形式和资料上得到落实。
(一)开展教育活动。重点学习党的十七大精神、贯彻落实科学发展观以及全国国有企业党建工作会议文件，结合集团公司党组尹家绪对开展创先争优活动作出的重要批示，张国清同志在集团公司上半年重点工程工作会议上的讲话精神，加强党员的理论学习，增进党员持续先进性的觉悟，激发党员向党组织靠拢的用心性。
(二)开展专题讨论。透过组织党员重温入党誓词，开展“入党为什么?党员图什么?为党做什么?”、“如何学先进、讲奉献、比贡献”、“在工作中如何体现党员的先锋模范作用?”的讨论。将党员在“创先争优”活动中激发出来的觉悟、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。
(三)开展党员先锋岗活动。在部门之间、党员之间开展“比学习、比干劲、比创新、比贡献”的活动，透过党员的先锋模范作用带动周围职工群众做好各项工作。
(四)解决突出问题。围绕项目开发建设，对项目公司的远程等管理中的难点和重点，召开党员座谈会，回顾过去，查找缺点，总结经验，发动党员动脑子、想办法、出主意、激荡思维，鼓励党员在工作中不断创新，争先发挥带头作用。
(五)开展“金点子”征集活动，要求每位党员根据工作中所思所想，提出改善工作的合理化推荐，对有贡献的员工采取精神奖励和物质奖励结合的办法，鼓励先进，为优秀员工带给展示机会和晋升平台。
(六)强化督查考评。公司采取经常性督查、随机抽查等方式，了解各党支部、党小组的活动进展，组织座谈会，通报活动状况，总结交流经验，研究解决问题，坚决打击创先争优活动思想上不重视、工作上不得力、流于形式、走过场等不负职责态度。对开展创先争优活动中发现的问题，要及时提出批评，限期整改，并纳入年度考核业绩中。
公司，期望透过“创先争优”活动，激发广大党员职工，争当实践科学发展观的排头兵。在工作上，以上限为标准，在生活上，以下限为尺度;严格自律、牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。奋发有为、勇于创新、甘于奉献、做廉政勤政的典范;进一步发扬“解放思想、开拓创新、爱岗敬业、顽强拼搏、争创一流”的精神，围绕“把创先争优活动作为党员的终身追求”的主线，建立先进基层党组织、争当优秀党员。
创先争优活动方案范文
“创先争优”要成为发展、和谐的动力和保证，就务必在“实”字上做文章，创先争优离不开一个“实”字。开展创先争优活动，要找准活动开展与经济发展的最佳结合点，立足自身实际，不断改善工作方法，增强实效。在党的基层组织和广大党员中开展创先争优，是党创新和加强基层党组织的一项重大举措。要推动活动深入开展，需切实做到以下几个方面。
一是精心策划。
贴近各地各部门各单位各级党组织的实际来开展创先争优活动。脱离本地本单位实际，活动就会丧失生命力;创先争优就会沦为一种文本游戏，一个空口无力的口号;广大党员没有明确的目标，所谓的创和争，就不会产生应有的效果。为此，必须要把精心策划活动载体，具体明确争创目标，提出生动响亮富有生命力的口号，作为开展争创活动的先导。树一面旗帜，让党员明确努力的方向，带给清晰的奋斗目标。“五个好”和“五带头”的标准和要求，要进一步的具体化、实体化、生动化，要将这五个好和五带头变成群众看得见摸得着的实事、好事，为民解忧，为民谋利益。
二是扎扎实实。
用实实在在的行动和效果来取信于民，来推进创先争优活动。各级党组织和广大党员要作出公开承诺，增强立党为公、执政为民的职责感和使命感，要采取必须的方式在必须范围内向广大群众广而告之，并纳入党员管理档案。要定期采取点评督促、党员互评相互促进，群众测评监督的办法，使停留在承诺书上的文本转化为具体实际的行动。并且按承诺期限将承诺事项的进展状况和取得的效果向广大群众公示，让群众来评价党组织先不先进，党员优不优秀。各级党组织要作好创先争优活动的组织者、参与者和执行者，不要作活动的评判员，活动成果最终要交给群众来评判。真正做到活动成效由群众说了算。
三是创新特色。用开拓创新的精神开展好创先争优活动，推进基层党组织和党员队伍建设。当前个性是要针对外出流动党员、单位退休返乡党员的管理，针对基层党组织活力不够、堡垒作用不强、凝聚力偏弱的实际，以及如何推进党员干事创业如何发挥先锋模范作用等等问题，运用创新思维来创造性地开展活动，在加强党员管理、激励党员发挥作用、激发党组织战斗力方面，多想点子，多出实招，透过活动来推进上述工作，并总结经验，推进基层党建工作创新发展。
【扎实有效地深入推进活动开展发挥党员的先锋模范作用开拓创新的精神运用创新思维创造性地开展活动多想点子多出实招总结经验找准活动与经济发展的最佳结合点不断改善工作方法实实在在的行动增强职责感和使命感推动基层党建工作创新发展】
【“创先争优”活动制度举例】
党员的模范带头作用不是口头，而应落实在行动上。“创先争优”活动是先锋模范作用的重要体现，因此务必构成一种制度坚持下去。
一、支部要争创先进基层党组织。先进基层党组织的条件：
1。深入学习贯彻党的路线、方针、，坚持“一个中心，两个基本点”，用心带领党员、群众出色地完成各项生产、工作任务，在推动本部门建设三个礼貌方面成绩显著。
2。支部班子坚持党的民主集中制，团结协调，作风正派，深入扎实，在思想上、上、行动上同党持续高度一致，在群众中威信高。
3。党的制度健全，对党员教育、管理、监督有力，党的各项工作落实。开展“创先争优”认真，党员能起先锋模范作用。
4。党的思想工作能结合党员生产、工作实际，效果显著。
5。坚持党性原则，坚持奉公守法，清政廉洁。对本单位、本部门的不正之风敢抓敢管，生产、经营、服务方向正确，党群、干群关系融洽。
二、党员要争当优秀党员。优秀党员务必做到：
1。具有坚定的主义信念和理想，坚持党的基本路线，思想上、上同党持续高度一致。
2。用心投身改革，求实奋进，出色地完成党组织交给的各项任务。
3。全心全意为人民服务，正确处理好国家、群众、个人三者利益之间的关系，为维护国家群众利益不惜牺牲个人利益。
4。坚持党性原则，作风正派，遵纪守法，公正廉洁，敢于同一切违法犯罪行为作斗争。
5。努力学习、文化、科学技术和各种管理知识，各项工作成绩显著。
三、党员务必履行以下具体要求：
1。完成本职工作和上级交给的各项任务;
2。党的生活方面：
(1)认真学习马列主义、思想、理论和“三个代表”重要思想，树立科学的发展观，学习党的基本知识和党的路线、方针、，学习科学、文化、业务，按时参加学习，联系思想实际，用心发言。
(2)按时参加党内组织的各项活动，用心开展批评与自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误。
(3)对党忠诚老实，言行一致，不隐瞒自我的观点，不歪曲事实，主动向党支部汇报思想工作状况和群众意见(每二个月至少一次)。
(4)坚持党和人民的利益高于一切，做到个人服从党和人民的利益，严格要求自我，处处以身作则，吃苦在前，享受在后，绝对不能假公济私，损公利私，为政为医为工清廉。
(5)按时交纳党费。
3。遵章守纪方面：
(1)贯彻执行党的路线、方针、，在言论和行动上同党持续一致，不搞自由主义。
(2)坚持原则，敢抓敢管，支持好人好事，反对坏人坏事，对各种不良倾向和行业不正之风能抵制和斗争。工作中不拿原则做交易，不开人情方，不出明。
(3)遵守各项规章制度，保守党的秘密。严格劳动纪律，坚守工作岗位。
4。思想工作方面：
(1)关心并帮忙要求入党的用心分子，对分工培养对象或其他群众每月谈心一次，指出存在的问题和努力方向。
(2)党员所在的科室内出现矛盾，党员要用心协助领导做好工作，矛盾不上交。
(3)用心做好群众的思想工作，关心同志。
5。礼貌礼貌方面：
(1)提倡主义道德，遵守职业道德规范，关心病人疾苦，热心为病人排忧解难，做到礼貌行医，礼貌服务。
(2)发扬社会主义新风尚，带头团结协作，搞好环境卫生，自觉维护社会秩序。
四、抓好考核检查。
党支部每半年对“创先争优”活动进行一次检查，肯定成绩，找出差距，提出改善措施，并做好记载，及时向汇报。
五、搞好评比表彰工作。
对“创先争优”活动中的优胜支部由组织评选，先进党员由党支部评选，报上级党组织批准，给予奖励或表扬。
创先争优活动实施方案范本
为了深入贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，进一步深化创先争优活动成果，推动妇女工作不断创新发展，根据上级有关要求，制定本方案。
一、指导思想
以理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，紧紧围绕区委中心工作，着力加强妇联基层组织建设和妇联干部潜力建设，充分发挥基层妇联组织的桥梁纽带作用和妇联干部的模范作用，团结带领全区广大妇女群众为推动科学发展、率先发展、加快发展，实现“富民强区”的战略目标做出用心贡献。
二、活动安排
xxxx年，区妇联重点围绕推进全区“四化两型”建设，全面实施“五项工程”。
一是实施民生实事工程，进一步推进妇女创业就业工作，引领广大妇女在推动经济社会发展中建功立业。依托妇女创业就业指导中心，为妇女创业就业带给指导服务，推动妇女小额担保贷款指标的落实;大力发展家政服务业，扩展技能培训，打造巾帼家政服务品牌;广泛动员妇女，用心开展新一轮妇女病普查普治工作和婚前检查工作;围绕加快转变经济发展方式，深入开展“双学双比”、“巾帼建功”等活动，围绕加快发展现代农业，大力开“岗村共建”、“巾帼示范村”等活动。
二是实施维权关爱工程，进一步推进帮扶救助工作。
认真做好《两规》终期评估工作，查漏补缺，及时协调各成员单位工作进度，推动妇女儿童发展规划全面如期达标，确保顺利透过省、市督导评估检查。开展调研，做好新一轮《两规》编制工作。扎实做好12338热线接听和登记工作，及时为妇女儿童带给、法律咨询和心理疏导。整合社会资源，开展向贫困母亲、特困儿童的各类救助活动。
三是实施巾帼礼貌工程，进一步推进特色家庭
建立工作。围绕国家森林城市建立工作，开展绿色家庭、礼貌家庭等评比活动，动员全区妇女参与绿色、报告会。
三、时光安排
1、区妇联及党员的公开承诺工作在2月底前完成，全区各乡镇街道、工业园妇联和妇联的公开承诺在4月上旬前完成。区妇联对承诺书时行调阅，承诺资料存在不实，敷衍、应付等现象的将进行责令整改。承诺书一律公示。
2、各极妇联组织要在4月xxxx年度创先争优活动实施方案，并上报区妇联。
3、区妇联组织本级机关和基层妇联对区妇联开展创先争优活动状况进行评议，评议分上半年和下半年两次进行，各基层妇联组织可比照组织妇女代表进行评议。对妇联机关的评议主要包括：推进创先争优洗动，兑现公开承诺状况;妇联组织建设和班子建设状况;为妇女儿童办实事状况。对党员的评议主要包括：参加创先争优活动，践行公开承诺状况;立足本职，岗位争优状况;联系和服务妇女状况。各级评议工作要建立专项台帐，作为评先评优的重要依据。
4、区妇联每半年开展一次领导点评活动，由区妇联对本机关党员和乡镇、街道、工业园妇联创先争优状况进行点评，区妇联班子群众对基层妇联班子创先争优状况进行点评。基层妇联及负责人要于点评工作开始前进行自评，并将单位和个人创先争优工作总结上报区妇联。
5、各级妇联组织要于xxxx年6月1日前完成各类先进的推荐工作。包括“五带头”优秀女党员、“五个好”先进基层妇联组织、双学双比女能手、巾帼建功标兵、优秀女企业家等，每个单位至少推荐2个先进典型。
四、工作要求
